2026-04-07
作者：陳靜
為進(jìn)一步暢通跨部門溝通渠道，聚焦班組管理痛點(diǎn)難點(diǎn)，近日，通威太陽(yáng)能（彭山）有限公司組織開(kāi)展開(kāi)班組交流研討會(huì)，來(lái)自電池計(jì)劃部、電池質(zhì)量部、電池設(shè)備部、電池生產(chǎn)部的一線員工代表齊聚一堂，在輕松歡快的氛圍中交流探討、共促提升。
班組研討會(huì)現(xiàn)場(chǎng)
研討會(huì)現(xiàn)場(chǎng)氣氛熱烈。大家圍繞“一個(gè)合格的班組長(zhǎng)要求”和“如何成為一個(gè)合格班組長(zhǎng)”兩大核心主題，結(jié)合自身崗位實(shí)際積極發(fā)言、各抒己見(jiàn)。來(lái)自不同部門的員工代表立足本職，從班組日常管理、任務(wù)統(tǒng)籌、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、問(wèn)題溝通等角度分享一線工作經(jīng)驗(yàn)，并針對(duì)班組管理中的痛點(diǎn)難點(diǎn)提出合理建議，相互啟發(fā)、彼此借鑒，凝聚起班組建設(shè)的共識(shí)與力量。
班組研討，共繪理想班組長(zhǎng)畫像
此次班組交流研討會(huì)不僅打破了部門壁壘，讓大家在輕松融洽的氛圍中增進(jìn)了解、凝聚合力，更精準(zhǔn)捕捉了班組管理中的痛點(diǎn)難點(diǎn)，為后續(xù)優(yōu)化班組管理模式、提升一線員工綜合能力提供了重要參考。
未來(lái)，通威太陽(yáng)能彭山公司將持續(xù)聚焦一線員工需求，常態(tài)化開(kāi)展此類交流研討活動(dòng)，切實(shí)傾聽(tīng)一線聲音、解決實(shí)際問(wèn)題，助力班組成員成長(zhǎng)成才，推動(dòng)班組建設(shè)提質(zhì)增效，為公司高質(zhì)量發(fā)展筑牢根基、注入動(dòng)能。