2026-03-26
作者：羅娜
為持續(xù)提升永祥職業(yè)健康專業(yè)團隊管理能力與履職水平，切實保障員工職業(yè)健康權(quán)益，3月24日，永祥股份組織開展職業(yè)健康能力提升專題培訓。永祥股份安全環(huán)?？偙O(jiān)楊武明出席，各分子公司職業(yè)健康專業(yè)人員全員參加。
本次培訓緊扣職業(yè)健康管理實務(wù)與合規(guī)要求，內(nèi)容系統(tǒng)、重點突出。永祥股份高級工程師陳玲圍繞職業(yè)健康典型案例剖析與管理要點、三種狀態(tài)下職業(yè)衛(wèi)生管理關(guān)鍵舉措及高風險領(lǐng)域職業(yè)健康法律法規(guī)，深度解析三大核心模塊進行專題分享，并結(jié)合實操案例與制度規(guī)范，幫助參訓人員厘清管理邏輯、掌握工作方法、強化合規(guī)意識。
培訓會現(xiàn)場
楊總指出，職業(yè)健康管理要堅持預(yù)防為主、源頭管控，重點做好體檢報告異常指標分析研判，提前制定針對性干預(yù)措施。各公司要全面梳理職業(yè)禁忌癥，從嚴落實酒后上崗檢測、血壓監(jiān)測、心理咨詢等常態(tài)化健康監(jiān)護工作。楊總強調(diào)，職業(yè)健康專業(yè)人員要深學細悟法律法規(guī)要求，健全完善管理制度體系，精準防范潛在職業(yè)健康風險，同時要堅守“誠信正一”，以身作則、率先垂范，帶動全員踐行健康管理要求。
此次培訓進一步統(tǒng)一了管理思想、明確了工作標準、強化了專業(yè)能力。參訓人員紛紛表示，將以此次培訓為契機，把所學知識轉(zhuǎn)化為管理實效，互學互鑒、取長補短，持續(xù)提升職業(yè)健康管理標準化、規(guī)范化水平，為公司高質(zhì)量發(fā)展筑牢堅實的健康安全屏障。